Découvrez vos talents cachés et orientez-vous vers un avenir professionnel prometteur avec un taux de satisfaction de 95%
Processus d’Inscription :
- Contact Initial :
- Prise de contact : Contactez-nous par téléphone, email, ou via notre formulaire en ligne pour exprimer votre intérêt et poser toutes vos questions.
- Entretien Préliminaire : Un de nos conseillers vous rappellera pour un entretien téléphonique ou en visioconférence. Cet entretien gratuit et sans engagement nous permet de mieux comprendre vos besoins et vos attentes.
- Validation de l’Inscription :
- Dossier d’Inscription : Après l’entretien préliminaire, vous recevrez un dossier d’inscription à compléter et à retourner. Ce dossier inclut des informations sur votre parcours professionnel, vos attentes et vos objectifs.
- Validation et Planification : Une fois votre dossier complété, nous validons votre inscription et planifions les premières séances en fonction de vos disponibilités.
- Confirmation :
- Confirmation de la Date de Début : Vous recevrez une confirmation par email avec toutes les informations pratiques : dates, horaires, nom du consultant, et lieu (ou lien pour les sessions en ligne).
- Paiement : Les modalités de paiement vous seront expliquées. Nous proposons des facilités de paiement pour rendre notre service accessible à tous.
- Phase Préliminaire (1-2 séances) :
- Entretien Initial : Rencontre avec votre consultant pour définir les objectifs précis du bilan de compétences.
- Analyse de la Demande : Identification de vos attentes, clarification de vos besoins, et explication du déroulement du bilan.
- Phase d’Investigation (4-6 séances) :
- Analyse de votre Parcours : Étude détaillée de votre parcours professionnel et personnel.
- Tests et Questionnaires : Passation de tests psychométriques, de personnalité, et de compétences pour identifier vos aptitudes, intérêts et valeurs.
- Entretiens Individuels : Discussions approfondies avec votre consultant pour explorer vos motivations, vos talents cachés, et vos aspirations.
- Recherche Documentaire : Analyse de l’environnement socio-économique et des opportunités de carrière en lien avec vos compétences.
- Phase de Conclusion (2-3 séances) :
- Synthèse et Diagnostic : Restitution des résultats des tests et des entretiens. Analyse synthétique de vos compétences, de vos points forts et de vos axes de développement.
- Définition du Projet Professionnel : Élaboration d’un ou plusieurs projets professionnels réalistes et réalisables, en accord avec vos aspirations et le marché du travail.
- Plan d’Action : Élaboration d’un plan d’action détaillé pour atteindre vos objectifs. Identification des étapes nécessaires, des formations éventuelles, et des démarches à entreprendre.
- Suivi Post-Bilan (1 séance) :
- Accompagnement Continu : Une séance de suivi est prévue 3 à 6 mois après la fin du bilan pour faire le point sur l’avancement de votre projet professionnel, ajuster les stratégies si nécessaire, et vous offrir un soutien continu.
Pourquoi Choisir Notre Bilan de Compétences ? Nous nous engageons à offrir un service personnalisé, adapté à vos besoins spécifiques et basé sur une méthodologie rigoureuse. Notre équipe de consultants expérimentés est là pour vous guider, vous soutenir et vous aider à révéler tout votre potentiel.
Contactez-nous dès aujourd’hui pour démarrer votre parcours vers une carrière épanouissante et alignée avec vos aspirations profondes.